防小人要惩欺在先
作者:管理员    发布于:2019-03-25 21:25:06    文字:【】【】【
摘要:某公司要招聘一批新人,刘某是该公司人事科长,招 聘的事理所当然地落到了他的头上。
某公司要招聘一批新人,刘某是该公司人事科长,招
聘的事理所当然地落到了他的头上。
招聘开始后,就有吴某来为其弟弟求情,要搞一个名
额。刘某见过吴某的弟弟后,觉得不太满意,离招聘条件
还有些距离,本想拒绝,但想到吴某与自己在一起工作
而且又是自己关系很好的下属,免不了有打交道的时候
旦拒绝他的请求,就会影响今后的合作。碍于情面,刘
某只好答应。
这样,吴某的弟弟顺利地进公司当了一名职员。一年
公司里选拔干部,要从科级干部中选拔一人担任副总
经理。人们普遍看好刘某,因为他年富力强,工作成绩突
出,而且在人事“ロ”干了七、八年,对管理工作也颇有
经验,再说,谁不知道在人事“ロ”干几年提拔上去是常
理?刘某对自己也顺有信心。但是结果公布,副总经理不
是他,而是那位吴某。刘某颇感不解,觉得不论从哪方面
来说,他都比吴某占优势。后来有好心人告诉他,吴某早
已“瞄上”了副总经理的“宝座”,为了与刘某竞争,他处
心积虑,编造事实,在上级那里给刘某打了不少“小报
告”,还说刘某以权谋私,利用职务之便给自己谋了不少利

脚注信息
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